Leiter Payroll / Lohn-u. Gehaltsabrechnung (m/w/d)


ÜBER VINCI ENERGIES

Netzwerke, Performance, Energieeffizienz, Daten: In einer sich ständig verändernden Welt legt VINCI Energies den Fokus auf die Implementierung neuer Technologien. Zwei Entwicklungen werden besonders unterstützt: digitale Transformation und Energiewende. Die 1.800 regional verankerten, agilen und innovativen Business Units von VINCI Energies erhöhen jeden Tag die Zuverlässigkeit, Sicherheit, Nachhaltigkeit und Effizienz von Energie-, Verkehrs- und Kommunikationsinfrastrukturen, Fabriken, Gebäuden und Informationssystemen. 2019: 13,75 Milliarden Euros Umsatz // 82.500 Mitarbeiter // 1.800 Business Units // 56 Länder. www.vinci-energies.com

ÜBER AXIANS

Die Unternehmensgruppe Axians in Deutschland ist Teil des globalen Markennetzwerks für ICT-Lösungen von VINCI Energies. Mit einem ganzheitlichen ICT-Portfolio unterstützt die Gruppe Unternehmen, Kommunen und öffentliche Einrichtungen, Netzbetreiber sowie Service Provider bei der Modernisierung ihrer digitalen Infrastrukturen und Lösungen. In den vier Geschäftsbereichen IT Infrastructure, IoT & Analytics, Telekom & Carrier und Public Software sorgen Berater, Entwickler und Techniker dafür, das Leben von Menschen zu verbessern.

IHRE AUFGABEN

  • Sie koordinieren die Gehaltsabrechnungen und den Gehaltsabrechnungslauf
  • Sie bauen unsere inhouse Gehaltsabrechnungsabteilung weiter aus
  • Sie optimieren unsere HR Systeme und übernehmen das HR Projektmanagement digitaler HR Prozesse
  • Sie harmonisieren die Prozesse der Gehaltsabrechnung
  • Sie steuern die Einführung und Umstellung der Gehaltssysteme auf SAP HANA aktiv
  • Sie steuern das Mitarbeiter-Beteiligungsprogramm
  • Sie begleiten Lohnsteuer-u. Sozialversicherungsprüfungen

IHR PROFIL

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung
  • Mehrjährige Praxiserfahrung in Lohn-u. Gehaltsabrechnung
  • Kenntnisse in Steuer-u. Sozialversicherungsrecht
  • Projektmanagementerfahrung
  • Tiefere Kenntnisse im Umgang mit SAP HANA Gehaltssystem
  • Vorhandene Reisebereitschaft
  • Kommunikationsstärke, ausgeprägte Hands-on Mentalität und Innovationsfähigkeit zur Gestaltung und Umsetzung neuer Prozesse
  • Verantwortungsbewusster, pro-aktiver Lösungssucher

DER MENSCH IM MITTELPUNKT

Bei uns finden Sie ein hoch motiviertes, überdurchschnittlich qualifiziertes Team mit Spaß an der Arbeit, beste Arbeitsbedingungen und einen eigenverantwortlichen Aufgabenbereich. Wir bieten zahlreiche Benefits – von der Weiterbildung über flexible Arbeitszeitmodelle, freies Obst und Getränke bis hin zu einem Mitarbeiteraktienprogramm.

 

 

 

 

 

Referenznummer:
ICT_ITS_07.2020.15
Region:
Hessen
Stellenkategorie:
Unbefristet
Arbeitszeit:
Vollzeit
Dienstzeiten:
Tag
Standort:
Frankfurt am Main
Ansprechpartner:
Andreas Müller
Mobil: +49 1721899201