Omexom ist die Marke für Energie-Infrastrukturen von VINCI Energies, die mit 77.200 Mitarbeitern in 53 Ländern einen Umsatz von 12,6 Mrd. € erzielt. Omexom erwirtschaftet weltweit in über 32 Ländern mit mehr als 21.000 Mitarbeitern einen Umsatz in Höhe von 3,5 Mrd. € und befindet sich stets auf Wachstumskurs. Horlemann gehört seit 2017 zu Omexom. Als Teil der Horlemann Gruppe fertigt die Kraft- und Lichtanlagen GmbH Trafostationen sowie Mittelspannungs- und Niederspannungsschaltanlagen nach individuellen Kundenwünschen. Wir arbeiten bundesweit im Bereich Infrastrukturmaßnahmen und erneuerbarer Energien. Weiterhin sind wir im Bereich Außenbeleuchtung tätig und betreuen die Gasstraßenbeleuchtung in Berlin. Unseren Beschäftigten bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung.

Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik


Was Sie erwartet?

  • Planung und Installation elektronischer Gebäudeanlagen wie z. B. Beleuchtungsanlagen sowie deren Energieversorgung und Infrastruktur
  • Bau und Instandhaltung von Kabelnetzen im Nieder- und Mittelspannungsbereich
  • Montage und Wartung von Schaltschränken und Trafostationen

 Was Sie mitbringen sollten?

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbar. 
Sie können bereits auf einschlägige Berufserfahrung verweisen und bringen Fachkenntnisse mit.
Sie sind engagiert und gerne unternehmerisch tätig.
Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und sind bereit, Montageeinsätze auszuführen - Schwerpunkt Berlin / Brandenburg.
Sie arbeiten eigenverantwortlich und sind geübt im Umgang mit elektrischen Anlagen.

Was wir Ihnen bieten?

  • Die Sicherheit, Nachhaltigkeit sowie Karrieremöglichkeiten eines großen Konzerns und die Arbeit in flexiblen, kreativen Teams, wo Sie viel bewegen und erreichen können
  • Spannende und vielseitige Aufgaben und Projekte in unterschiedlichen Branchen, bei denen Sie eigenständig sehr viel mitgestalten und verändern können
  • Persönliche Entwicklungsmöglichkeit im Unternehmen durch individuelle Förderung und die Weiterbildungsangebote u.a. von unserer internen VINCI Energies Akademie
  • Erwerb vergünstigter VINCI Aktien im Rahmen unseres Mitarbeiterbeteiligungsprogrammes
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Eine gemeinsame Unternehmenskultur als Bindeglied unserer konzernweit 77.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, welche sich auf starke gemeinsame Grundwerte stützt: Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortung, Unternehmergeist und Solidarität

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Wir sind Omexom.

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Referenznummer:
Inf_H_11.2019.02
Region:
Berlin
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